В Шымкенте пожарные выживают на 74 тысячи

Работники пожарной аварийно-спасательной части получают чуть больше 70 тысяч тенге в месяц. При этом объемы работы огромные, а условия труда неважные. Здесь трудятся 140 человек. Среди них также инженеры и водители. Работа посуточная, но для многих является единственным заработком. Мухтар Балкыбеков в пожарном деле 17 лет. С коллегами ему приходится рисковать жизнью почти ежедневно.

МУХТАР БАЛКЫБЕКОВ, специалист:

– Раньше мы получали вообще 50 тысяч тенге, сейчас 70, но этого ничтожно мало. Мы хотим, чтобы нам подняли зарплату. Ведь у нас опасная работа, зарплата должна превышать сто тысяч тенге. Кроме того, нам не дают отпуск, а как без него работать?

Пожарные говорят, экономят не только на их зарплате, но и на униформе. А ведь уровень опасности здесь велик.

ЖОЛДАС ЖАЛГАСОВ, водитель:

– Нам форму выдают раз в год зимой, а выдают ее синтетическую – она легковоспламеняемая. Она должна быть из хлопка.

Работодатель о проблеме знает, более того, поднять оклады он пытается вот уже 10 лет. Ежегодно, уверяет директор компании, из-за низкой оплаты труда увольняются 30-40 сотрудников. Найти новых специалистов нелегко. Чтобы повысить работникам заработок, пришлось даже снизить свой доход от компании. Сейчас его фирма работает по гарантийному письму, договор с заводом еще не подписан.

АКЗАМХАН ХАМУТОВ, директор филиала ТОО «Семсер-Өрт сөндіруші»:

– Чтобы людей завтра обеспечить зарплатой, сегодня секретов нет, 237 миллионов тенге сегодняшний бюджет. Я на тендер подаю 306 миллионов, чтобы оттуда хотя бы взять, людям сделать 100 тысяч зарплату.

Со своей стороны представитель завода заявляет, что с начала года они уже повысили бюджет фирме на 45 миллионов тенге. Рады бы добавить и еще, вот только у последних нет техники и обмундирования – они принадлежат заводу. Договор же заключат с теми, кто выиграет тендер.

НУРЛАН ДОСЫМБЕКОВ, директор департамента труда и техники безопасности:

– Кто выиграл тендер, мы будем рекомендовать рассмотрение улучшений условий труда для своих работников. Это уже прерогатива самого хозяина организации, мы им перечисляем деньги.

Обслуживающую компанию, с которой заключат договор, должны выбрать до конца апреля. Пожарным же, рискующим по долгу службы своей жизнью, остается лишь ждать и надеяться.

Источник: Информбюро 31