Сальные шутки и приставания запретили в Министерстве информации

Нарушать личное пространство, отпускать сальные шутки, непристойные анекдоты, свистеть вслед, приставать, оскорблять даже в сети и создавать напряженную рабочую обстановку запретили в Министерстве информации и общественного развития. В ведомстве утвердили политику по защите от харассмента. Под запретом поведение, причиняющее неудобство или вред другому человеку, нарушающее неприкосновенность его частной жизни. Харассмент запрещается как между сотрудниками министерства, так и в отношении других людей.

ОРАЛ КУСПАЕВ, директор департамента управления персоналом Министерства информации и общественного развития РК:

— Человек, который подвергся харассменту, должен незамедлительно сообщить ответственному по этике либо своему непосредственному руководителю, и, если эти действия будут подпадать под уголовные или административные нарушения, то мы передадим дело в правоохранительные органы. В остальных случаях мы будем действовать в рамках нашего законодательства, и эти случаи будет рассматривать дисциплинарная комиссия.

По словам общественников, харассмент давно и жестко пресекается в европейских странах. В нашей же стране некоторые его виды даже поощряются. Посвистеть вслед красивой девушке или подать сигнал на машине считается вроде как комплиментом. На самом деле это виды харассмента. Все начинается с малого и может перерасти в настоящие домогательства.

ТОРЕАЙЫМ СУЛТАНОВА, депутат маслихата Шымкента:

— В коллективе работодатель начинает домогаться до своих подчиненных, учителя — до своих учеников, проводник в поезде — к пассажирам. За это остаются всегда безнаказанными. На уровне законодательства Республики Казахстан должны быть внесены изменения. У нас на первом месте уят, стыдно, вдруг кто-то узнает, кто-то не так скажет, не так посмотрит, и они эту обиду стараются держать в себе. Женщины, зная, что они защищены законом, они могли бы себя защитить.

По словам юристов, бороться с харассментом в Казахстане только начинают. И пока на практике серьезных наказаний по закону, кроме выговоров и увольнений, обидчики не понесли.

ЕВГЕНИЙ ЯВОРСКИЙ, юрист:

— Можно записать видео, аудио, камеры стоят во многих организациях. Можно у охраны попросить видео. У нас только начинается эта практика. У нас же как — берется все с Запада, как Запад покажет, как это надо делать, мы перенимаем. Я еще не слышал в практике, чтобы были какие-то жесткие меры.

Менять нужно не только законы, но и менталитет, уверены специалисты. Тогда казахстанские женщины будут чувствовать себя защищенно в коллективе, поездах и на улице даже в темное время суток. 

Источник: Информбюро 31