Натяжные потолки в Семее
Погода в Семее
+29°С
в Семее Облачность
давление: 738 мм.рт.ст.
USD511.92
EUR588.91
RUB6.44
CNY71.27
Авторизуйтесь через социальную сеть:

GoogleMailruOdnoklassnikiVkontakteYandex
Сегодня 14 июня 2025 года, суббота

Новости Казахстана

Количество иностранцев, переехавших в Казахстан, выросло вдвое

Количество иностранцев, переехавших в Казахстан на постоянное место жительства, выросло почти в два раза. В страну с начала года прибыло порядка 14 тысяч человек. Екатерина Белоусова выясняла, представители каких профессий чаще всего переезжают в республику, и решает ли это проблему дефицита кадров.

В стране на сегодняшний день трудятся 15 тысяч иностранных граждан. Примечательно, каждый четвертый иностранец из Китая. Эксперты связывают это с ростом открытия совместных предприятий и инвестирования соседа. На втором месте по притоку рабочей силы Узбекистан, следом идут Турция и Индия. Больше всего приезжих, а именно 35%, работают в строительстве.

САКЕН ДИЛДАХМЕТ, пресс-секретарь Министерства труда и социальной защиты РК:

— На данный момент в Казахстане насчитывается 1 751 работодатель, использующий ИРС. На них работают более 433,4 тыс. граждан Казахстана, что составляет 96% от общей численности работников. Работают в сферах, первое — это строительство, сельское, лесное и рыбное хозяйство; горнодобывающая промышленность и разработка карьеров; обрабатывающая промышленность и в профессиональной научной и технической деятельности.

По-прежнему высокий рост остается на сезонную рабочую силу: с начала года прибыло около 2 тысяч человек. Однако с начала года в стране действует программа «Ашык Казакстан 500+», направленная на привлечение высококвалифицированных специалистов дефицитных профессий, например, в IT-сфере и медицине.

Помимо трудоустройства, программа дает возможность получения вида на жительство. Однако эксперты считают, что в таком подходе есть и свои риски: ажиотаж на рынке труда и отток денежных средств в другие страны.

ЕРБОЛ ИСМАИЛОВ, эксперт в области социально-трудовых отношений:

— Чтобы не быть зависимыми от иностранных компаний или условий иностранных инвесторов, которые приходят и говорят: у нас вот такие условия и такая технология, у вас нет казахстанских специалистов, мы должны своевременно прогнозирование готовить будущих специалистов по тем профессиям, которые сейчас у нас ещё не востребованы. Мы говорим об этих профессиях, как о профессиях будущего: IT-сфере, также медицина — это биотехнология и так далее.

В целях защиты внутреннего рынка труда Министерством труда и социальной защиты населения РК ежегодно устанавливается и распределяется квота на привлечение в республику иностранных специалистов. В этом году она составила 22 тысячи человек.

Источник: Информбюро 31

Понравилась статья? Поделитесь с друзьями!

Афоризм дня

Не утруждай себя глупыми извинениями, которые бессильны отменить твои поступки.

Архив новостей

От редакции

Использование материалов возможно только при наличии активной ссылки на городской портал «Семей Сити».

Редакция не несет ответственности за содержание рекламных объявлений, статей и комментариев.

E-mail:

Посещаемость

Яндекс.Метрика